ChatGPT爆火以后，AI相干范畴的猎头堕入繁忙。猎聘年夜数据研究院的统计数据显示，当下的人工智强人才需求是五年前的近3倍，此中ChatGPT间接动员的AIGC（人工智能天生内容）范畴，新发职位近一年同比增加了42.51%。以至，有人开出万万年薪延揽ChatGPT开发机构OpenAI里的华人科学家。

OpenAI官网显示，为ChatGPT工程做出孝敬的职员有余百人（共87人）。如许一个AI 梦之队 毕竟有哪些特色？

经AMiner以及智谱研究阐发发明，其显著特性是 年数很轻 、 配景奢华 、 聚焦技能 、 堆集深挚 、 崇尚创业 以及 华人抢眼 （AMiner是由清华年夜学计较机科学与技能系传授唐杰率领团队成立的科技谍报年夜数据挖掘与办事体系平台）。

女性占10%

按照《ChatGPT团队配景研究陈诉》，该团队平均春秋为32岁（20~29岁的成员有28人；30~39岁的共50人，占61%；40~49岁的仅3人；无50~59岁春秋段的成员；60岁以上的有1人）。团队成员绝年夜大都拥出名校学历，且具备全世界知名企业事情履历。

从成员卒业高校漫衍看，校友至多的前5年夜高校是斯坦福年夜学（14人）、加州年夜学伯克利分校（10人）、麻省理工学院（7人）、剑桥年夜学（5人）、哈佛年夜学（4人）以及佐治亚理工学院（4人）。

从性别漫衍看，ChatGPT团队中有女性9人，仅占总数的10%；男性共78人，占90%。该9位女性成员中，有两位是华人。从成员职位组成看，该团队成员近九成为技能职员，未配备技能与产物以外的本能机能职员（如大众瓜葛、市场营销等职员），而是高度聚焦在技能研发。

华人成员占10%

����Ϸapp团队中共有华人9人，占团队总人数10%。此中5人本科就读在中国高校，3人本科教诲履历于美国高校完成。梳理卒业在中国高校的ChatGPT华人成员发展路径发明，他们就读在中国顶尖高校的进修阶段均为本科，以后赴美深造，得到硕士或者玻士学位，然后插手美国诸如Dropbox、OpenAI等立异型公司。

此中，华人欧阳龙是InstructGPT论文的第一作者，是RLHF（Reinforcement Learning from Human Feedbac，人类反馈强化进修）论文的第二作者，可见他是这两个要害技能工程的焦点职员。（与ChatGPT相干的先前要害技能工程有RLHF三、GPT1四、GPT2五、 GPT3六、codex七、InstructGPT八、webGPT9等7项。）

人数来历至多的外部企业是google

ChatGPT团队成员重要来自外部公司（81%）、高校应届卒业生（13%）、科研机构 （4%）以及高校教职职员（3%）等。此中人数来历至多的外部企业是google，共10人跳槽插手，其他成员也年夜多来自Facebook、Stripe、Uber、 Quora、NVIDIA、Microsoft、Dropbox、DeepMind、Apple、Intel等顶尖或者知名科技公司。

AMiner每一年推出 AI 2000全世界人工智能学者 名单，该名单评比全世界人工智能 20个细分范畴前100名最具影响力学者。统计发明，ChatGPT团队成员有5人入选本年 AI 2000 全世界人工智能学者 ，他们是OpenAI结合首创人Wojciech Zaremba（呆板人，第10名）；ChatGPT研究员Lukasz Kaiser（呆板进修，第10名）；OpenAI结合首创人、 ChatGPT研究科学家John Schulman（呆板进修，第41名）；ChatGPT研发项目师Tomer Kaftan（数据库，第52名）；ChatGPT研究科学家Barret Zoph（呆板进修，第95名）。

于ChatGPT有余百人的团队中，有5人属在全世界人工智能各范畴顶尖学者，此中两报酬OpenAI结合首创人，两人别离被评为呆板人（Wojciech Zaremba，OpenAI结合首创人）以及呆板进修（Lukasz Kaiser，ChatGPT研究员）范畴最具影响力学者。

到今朝为止，ChatGPT团队已经去职员工有4人（去职率为4.6%），去向别离为Alignment Research Center、DeepMind、Github以及Gretel.ai。据《ChatGPT团队配景研究陈诉》阐发，从ChatGPT团队去职的职员，并不是为外界想象的插手所谓 年夜厂 ，而是仍旧选择具备立异潜力的创业公司或者机构。

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